Veronica Hrozová
Začátkem září jsme v Jablonci, kde to celé vzniklo, oslavili 20 let existence Mitonu. I když situace není oslavám příliš nakloněná, obrovská zahrada pivovaru Volt nám dala příležitost se sejít se spoustou z vás, kteří jste se na naší 20leté cestě podíleli.

Díky velké zahradě Pivovaru Volt jsme mohli slavit na čerstvém vzduchu
Pozvaní byli i ti nejmenší (na fotografii s dětmi Ondřej Nejedlý, Linkers)
Tématem byl příznačně cirkus
Pro malé i velké byl přichystaný workshop žonglování
Ondřej Raška, Radek Matějček, Martin Řezáč (oba Miton Klidná síla) a Michala Gregorová (Miton tým) si vychutnávají vychlazené nápoje. Doporučujeme především místní pivo 🍻
Michal Jirák s velmi kreativním darem od týmu Minion.cz
Foundeři Mitonu alias Sixpack s krásnou jabloneckou přehradou v pozadí (zleva Tomáš Matějček, Václav Štrupl, Milan Zemánek, Ondřej Raška, Tomáš Hodboď a Michal Jirák)
Ještě jedna přestávka na focení Miton týmu u zmrzlinového stánku a rychle zpátky oslavovat
Na oslavě nesměli chybět ani čtyřnozí přátelé
Slovo večera pronesl Tomáš Matějček. Vpravo první zaměstnanec Mitonu Jan Svoboda, přezdívaný Hanz
Vždy usměvavá Gabriela Teplá (GLAMI)
Po setmění nás učarovalo představení Vysoké snění od Vosa Theatre
Byl to opravdový cirkusový zážitek
Hostům děkujeme za účast a za to, že se na té naší 20leté cestě podíleli a podílejí
Sdílet článek
Rozhovor s Tomášem Havrylukem, bývalým šéfem Alzy (odcházel, když měla Alza obrat 50 mld. Kč) a CEO Medevia. Jak Tomáš přemýšlí o firmě jako o systému? Mluvili jsme taky o jeho myšlenkových rámcích a o tom, jak do toho AI vstupuje jako nová páka: menší tým může dělat víc, ale jen pokud lidé umí dobře myslet, učit se a posuzovat kvalitu výstupu.
David Mlčoch, co-founder a CEO Asteroidu (Y Combinator W25), měl jako prvního zákazníka Google DeepMind. V rozhovoru se dozvíte, jak vznikl pivot od obecného "human supervision" nástroje pro AI agenty k plnohodnotné automatizaci browser agentů, proč si firmy nakonec stejně nestaví agenty samy, jak vypadá hiring dva bloky od Anthropicu, a co podle Davida zůstane lidem, až budou mít firmy tisíce AI agentů místo zaměstnanců.
Kde najít hodnotu v měnícím se světě? Z board meetingu je k odpovědi daleko, musíte něco reálně stavět. Takže jsme díky AI zpět tam, kde nás to nejvíc baví.
