Jak na hiring áčkových lidí

Michala Gregorová, Miton

Michala Gregorová

16. 1. 2024
Podcast
HR

Jak zaujmout někoho, kdo umí váš projekt posunout skokově dopředu? Matěj Matolín, který má s recruitingem pro startupy bezmála 10letou zkušenost, prozradí několik praktických tipů. Taky se dozvíte, zda už top lidi konečně zlevnili (ne) a kolik z nich chce sedět 5 dní v týdnu v kanceláři.

Matěj Matolín v Cinkátku

Co se třeba dozvíte

  • Jak se změnil trh práce (na trhu je více volných lidí, startupy mají otevřených méně pozic a jsou opatrnější)
  • Jak se změnil přístup kandidátů (je v něm méně dobrodružství)
  • Jak moc důležitý je ESOP
  • Jakou šanci máte na obsazení pozice, když vyžadujete 5 dní v týdnu v kanceláři
  • Co áčkoví lidi opravdu chtějí
  • Co zvyšuje šanci na úspěšný hiring

Pak si ještě poslechnete

Přehrajete také na:

Sdílet článek

Mohlo by vás zajímat

Whisper jde automatizovat e-commerce

  • Začíná s AI agentem pro zákaznickou podporu. 
  • Do Whisperu investoval 300k euro Miton.
  • Za projektem stojí zakladatelé charitativní platformy Milý Ježíšku.

(Tisková zpráva) Automatizaci v reálném světě ladili Martin Kučera a Vojtěch Paukner ve svém dobročinném projektu Milý Ježíšku, teď stejný princip přinášejí do byznysu. S investicí 300 tisíc eur od Mitonu chtějí automatizovat operativu v e-commerce, která je pověstná roztříštěností systémů.