Podpořili jsme StartupJobs.cz
Miton
Právě jsme finančně podpořili StartupJobs, který nabízí pracovní pozice jen v mladých firmách a skvěle propojuje aktivní týmy s talentovanými jedinci.
Do nápadu StartupJobs jsme se zamilovali na první pohled. Vytvořením přehledu startupů společně s nabízenými pozicemi vzniká unikátní seznam on-line projektů, které rostou a jsou stále hladoví po nových talentech.
Jsme přesvědčeni, že malý tým a jasný záměr jsou nejlepším prostředím pro vytvoření pracovních návyků, vlastní efektivity a samostatnosti. To je místo, kde se naučíte myslet za sebe, kde můžete něco ovlivnit a kde je výsledek opravdu vidět.
Pokud se StartupJobs podaří zachránit jen jednu mladou duši od standardní korporátní kariéry, stojí to za to.
Filip se svým týmem dokázal s minimálními prostředky vybudovat funkční službu, ověřit model a má jasnou vizi, kam se službou dál. Příkladem je nová verze obsahující testy, pomocí kterých si může každý otestovat své schopnosti.
Takový startup, který pomáhá startupům, jsme prostě museli finančně podpořit.
Nezapomeňte tedy přidat svůj startup a jaký talent hledáte a pojďme vytvořit dostatek příležitostí pro všechny odvážné, kteří chtějí zhřešit proti korporátní poslušnosti.
––––––
StartupJobs.cz propojuje mladé týmy s potenciálními kandidáty na libovolnou pozici. Snaží se spojit lidi se záměrem s talenty, kteří se nebojí dělat každý den něco nového a chtějí pracovat ve firmách, ve kterých mohou něco změnit.
Sdílet článek
Mohlo by vás zajímat
Tomáš Havryluk o udržení tempa, disciplíně a systémech
Rozhovor s Tomášem Havrylukem, bývalým šéfem Alzy (odcházel, když měla Alza obrat 50 mld. Kč) a CEO Medevia. Jak Tomáš přemýšlí o firmě jako o systému? Mluvili jsme taky o jeho myšlenkových rámcích a o tom, jak do toho AI vstupuje jako nová páka: menší tým může dělat víc, ale jen pokud lidé umí dobře myslet, učit se a posuzovat kvalitu výstupu.
David Mlčoch: Jeho Asteroid staví browser agenty a prošel Y Combinator
David Mlčoch, co-founder a CEO Asteroidu (Y Combinator W25), měl jako prvního zákazníka Google DeepMind. V rozhovoru se dozvíte, jak vznikl pivot od obecného "human supervision" nástroje pro AI agenty k plnohodnotné automatizaci browser agentů, proč si firmy nakonec stejně nestaví agenty samy, jak vypadá hiring dva bloky od Anthropicu, a co podle Davida zůstane lidem, až budou mít firmy tisíce AI agentů místo zaměstnanců.
Proč zakládáme Miton AI lab
Kde najít hodnotu v měnícím se světě? Z board meetingu je k odpovědi daleko, musíte něco reálně stavět. Takže jsme díky AI zpět tam, kde nás to nejvíc baví.